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                职业发展与培训

                人力资源

                HUMAN RESOURCES

                  员工职业发№展公司坚持为员工打造个人与企业共同成长的职业发展平台。根据岗卐位性质和特点,结合员工※的职业兴趣与专长,搭建了管理↑、专业、技术、营销、技工等五类岗位的职业发展通道,员工的职业发展与绩效考核、薪酬等相关联,较好的满足各类人员的职业发展需要。

                员工培训

                  公司目前⊙已搭建了以内部兼职讲师为主,外部专家为辅□的讲师体系,比较完善的培训课程体系。

                  员工可以享受到丰富的培训套餐,包括新员工入职【培训、岗前培训、专业技术讲座、在岗培训等,绩效优异的员工还将享受到送外培训等。

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                我们的培训项目

                  新员工入职培训

                  每位新员工进入公司都需参加入职培训。入职培训课程包括企业文化、公司发展之路、行业概况、公司规章制度、公ㄨ司产品介绍、安全教育、员工职业发展等。

                      丰富多样的岗位技◥能培训

                   公司对各类各层次员工有针对性地开展丰富多彩的岗位技能培训,每年培训数百场次,年人均培训时数24小时以上,帮助员工有效提高业务技能。

                       技术工人技能竞赛

                  公司每年组织技术工人进行劳动技能竞赛,并选派优秀选手参加市级、省级技术工人劳动技能大赛,为技术工人提供了一个展示自我、交流□ 提升的舞台。